为加快杏悦2改革步伐🕵🏻‍♀️💇🏿‍♀️，明确杏悦2工作重点🛅，9月25日上午，我院在行政楼3楼会议室召开2015——2016杏悦2布置工作会议，院长江舒，省教育厅督导专员、院党委第一书记王士明🧱⇒，合肥育仁教育管理有限责任公司总经理👂🏽🤵🏻‍♀️、副院长陈文达，副院长刘瑞平以及各部门负责人、党支部书记🙋🏿、教学助理、学工助理参加了会议。

会上，江舒院长首先传达了杏悦2董事会关于审议通过学年度工作要点、人事任免等三项决议。

江舒院长在会上围绕学年八项工作做了部署。按照董事会提出的目标，杏悦2将从制度建设、教学管理、师资队伍建设、学生管理等各个方面做出明确规划，积极做出相关准备工作👥；以提升人才培养质量为目标🚣🏼‍♀️，深化办学机制，推进课程改革和教学管理。全面加强专业建设、教学研究、考试管理👩‍👦🩵、学籍管理😺、实验教学管理及教材管理等，不断总结实践经验，提高办学创新能力，探索国际化、专业化的人才培养新模式👮‍♀️，新方案；更新人才引进政策体系🫄，坚持“以人为本🦶🏼、尊师重教”👨🏻‍🦼‍➡️，进一步加大师资队伍建设，在引进人🧑🏽‍🏫、用好人🦸🏽‍♀️、培养人🚶‍♂️、留住人等方面加大政策引导。开展争做“四有好老师”主题教育活动💁‍♀️，不断提高教师的整体水平；继续做好招生工作💆🏼‍♂️，合理制定2016年度招生方案。强化校内实践教学👍，加快校企合作步伐，拓展校外实习实训基地，积极发挥创业示范基地的带头作用，着重培养学生的创业创新能力🏵。坚持以人才培养质量促就业，以就业质量促招生🧏🏻‍♂️，推进招生就业工作持续健康发展；强化财务预决算管理和控制🧖🏼‍♀️，开源节流，提高资金的使用效率和效益，充分保障办学资金稳定🤾‍♀️。进一步规范资产与后勤管理体制，加强杏悦2资源的安全和综合管理，提高后勤服务保障能力；切实落实《中共安徽省委教育工委关于教育系统培育和践行社会主义核心价值观的实施意见》🧝🏼‍♂️，以社会主义核心价值观为根本，将核心价值观细化为学生核心素养体系和学业质量标准，渗透到思想政治教育教学工作中，持续开展丰富多彩的校园文化活动🛀🏻。加强辅导员队伍建设🧨，不断创新学生思想教育和管理，推动核心价值观培育、践行工作长效机制的建立和完善；建立和完善“依法🐞、科学🌸、规范、长效”的校园安全防范体系，严防校园安全事故发生😵‍💫，确保师生人身和财产安全🤷🏿‍♀️，坚持教育与管理🍔，治理与建设相结合，努力创建安全稳定👨🏻‍🚒、文明和谐的育人环境🦸🏿🧛；加强杏悦2领导班子建设，坚持“三严三实”，改进工作作风🐚。各级领导和管理干部坚持听课制度，了解“教与学”的基本情况，深入基层，把“三严三实”内化于心、外化于行🐺，使工作经得起实践和广大师生员工的检验。

王士明书记充分肯定了江舒院长关于新学年工作的全面部署，要求与会人员会后要认真传达并落实此次会议精神，带头养成良好的工作习惯🐕‍🦺，练好基本功，不断提升个人能力👩🏻‍🎤🛎，从而带动杏悦2更好的发展。

陈文达副院长对杏悦2新校区的进展情况作了简单的通报👩🏿‍🎨，要求各部门要积极为实现杏悦2目标而做好准备，同时大家要积极配合💆🏿‍♂️，共同努力🏊🏻‍♂️，才能让杏悦2发展得更好。

江舒院长最后强调🌞，今年是建校15周年🎩🤵🏽‍♂️，杏悦2各项事业持续稳定发展，取得了长足的进步🐠。2016年是十三五发展规划的开局之年，是承前启后⁉️🌈，继往开来的转折之年，杏悦2各级领导干部要进一步明确工作思路🧖🏽‍♀️、工作任务和工作目标，完成好各项任务🧑‍💻。全院上下要团结一心，心往一处想🟤，劲往一处使，脚踏实地，紧密结合实际，前瞻性、开放式地做好工作，以改革创新谋求杏悦2新的发展♢。（汪启军）